Pamatojoties uz Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likumu un saskaņā ar Ministru kabineta 2020. gada 7. janvāra noteikumu Nr. 20 "Valdes un padomes locekļu nominēšanas kārtība kapitālsabiedrībās, kurās kapitāla daļas pieder valstij vai atvasinātai publiskai personai", lai nodrošinātu kandidātu atlases procesu akciju sabiedrības "Latvijas valsts meži" valdes priekšsēdētāja amatu, akciju sabiedrības "Latvijas valsts meži" padome izveidojusi nominācijas komisiju 7 (septiņu) cilvēku sastāvā:
- Jānis Teteris – komisijas vadītājs ar balsstiesībām, akciju sabiedrības “Latvijas valsts meži” padomes loceklis
- Dagnija Zepa – komisijas loceklis ar balsstiesībām, Valsts kancelejas Pārresoru koordinācijas departamenta Kapitālsabiedrību pārvaldības nodaļas konsultante
- Daiga Vilkaste – komisijas loceklis ar balsstiesībām, Viedās administrācijas un reģionālās attīstības ministrijas Dabas aizsardzības departamenta direktore;
- Andris Bite – komisijas loceklis ar balsstiesībām, biedrības “Latvijas Darba devēju konfederācija” prezidents
- Indulis Kovisārs – komisijas loceklis ar balsstiesībām, biedrības “Latvijas Kokrūpniecības federācija” prezidents
- Katrīna Zariņa– komisijas loceklis ar balsstiesībām, biedrības "Latvijas Tirdzniecības un rūpniecības kamera" valdes priekšsēdētāja
- Āris Jansons - novērotājs ar padomdevēja tiesībām bez balsstiesībām, akciju turētāja pārstāvis akciju sabiedrībā “Latvijas valsts meži”.
2026. gada 28.maijā Nominācijas komisija apstiprināja nolikumu kandidātu atlasei uz akciju sabiedrības “Latvijas valsts meži” valdes priekšsēdētāja amatu ar kompetenci uzņēmuma un komandas vadības jomā, tajā skaitā vērtēšanas kritērijus. Nominācijas procesa ietvaros tika piesaistīta personāla atlases kompānija sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Fontes Executive Search".
Valdes priekšsēdētāja amatu kandidātiem/-ēm ir izvirzītas šādas obligātās minimālās prasības:
- nevainojama reputācija (kas nozīmē, ka nav iemesla pamatotām šaubām par personas nevainojamu reputāciju un nav pierādījumu, kas liecinātu par pretējo);
- valsts valodas prasmes C1 līmenī un angļu valodas prasmes ne zemākas par B2 līmeni atbilstoši Eiropas kopīgajām nostādnēm valodu apguvei;
- akadēmiskā augstākā vai otrā līmeņa profesionālā augstākā izglītība vadības zinātnēs, ekonomikā, finansēs, tiesību zinātnēs, dabaszinātnēs (mežsaimniecībā, ģeogrāfijā, vides zinātnēs) vai inženierzinātnēs vai citā pielīdzināmā jomā, kas nodrošina nepieciešamo zināšanu un kompetenču kopumu, lai profesionāli pildītu valdes priekšsēdētāja pienākumus;
- pēdējo 10 gadu laikā ir vismaz trīs gadu pieredze valdes loceklim vidējā vai lielā kapitālsabiedrībā līdzvērtīgā vadošā amatā vai šim amatam padota vadības līmeņa darbinieka amatā, kas nodrošina pieredzi, kompetences un zināšanas, kuras nepieciešamas, lai profesionāli pildītu valdes priekšsēdētāja amata uzdevumus lielā publiskā kapitālsabiedrībā, kuras stratēģiskie aktīvi ir zeme, meži, zemes dzīles un citi resursi.
Valdes priekšsēdētāja amatu kandidātiem/-ēm ir izvirzāmas šādas vēlamās profesionālās darba pieredzes, izpratnes un zināšanu prasības:
- izpratne par valsts kapitālsabiedrību pārvaldības normatīvo regulējumu;
- pieredze darbā ar produktu vērtību ķēdēm (t.sk. ar piegādes ķēžu vadību, kā arī izpratne par eksporta jautājumiem);
- zināšanas par budžeta izstrādes un plānošanas procesa organizēšanu un pieredze investīciju projektu pārraudzībā;
- izpratne par zemes un meža zemes apsaimniekošanu un mežsaimniecību;
- izpratne un zināšanas par finansēm un ekonomiku, t.sk. par makroekonomiskiem jautājumiem;
- pieredze uzņēmuma pārstāvēšanā ārējā vidē un pozitīva uzņēmuma/darba devēja tēla veidošanā;
- pieredze organizāciju iekšējās kultūras veidošanā un sadarbībā ar darbinieku pārstāvjiem;
- zināšanas par Eiropas Savienības un Latvijas Republikas regulējumu ilgtspējas, vides, dabas un klimata jomā;
- izcila izpratne par korporatīvo pārvaldību un ieinteresēto pušu vadību.
Visas valdes priekšsēdētāja/-as profilos noteiktās zināšanas/izpratnes tiks novērtētas daļēji strukturētās intervijās.
Pamatojoties uz 2020.gada 7.janvāra Ministru kabineta noteikumu Nr. 20 “Valdes un padomes locekļu nominēšanas kārtība kapitālsabiedrībās, kurās kapitāla daļas pieder valstij vai atvasinātai publiskai personai 18. punktu, Sabiedrības valdes priekšsēdētāja amata pienākumu pildīšanai nepieciešamas šādas kompetences:
- pozitīvu attiecību veidošana un uzturēšana (būtiskā kompetence);
- komandas vadīšana (būtiskā kompetence);
- stratēģiskais redzējums (būtiskā kompetence);
- orientācija uz attīstību;
- orientācija uz rezultātu sasniegšanu;
- plānošana un organizēšana;
- lēmumu pieņemšana un atbildība.
Īpašie nosacījumi akciju sabiedrības “Latvijas valsts meži” valdes priekšsēdētāja amatu kandidātiem/-ēm:
- Kandidātam/-ei jāatbilst likuma "Par interešu konflikta novēršanu valsts amatpersonu darbībā" prasībām;
- Kandidātam/-ei jāatbilst likuma “Par valsts noslēpumu” 9.panta prasībām.
- Kandidātam/-ei ir nevainojama reputācija, kas nozīmē, ka nav iemesla pamatotām šaubām par personas nevainojamu reputāciju un nav pierādījumu, kas liecinātu par pretējo.
- Kandidāts/-e nedrīkst būt persona:
- kura ir sodīta par tīšu noziedzīgu nodarījumu, ja sodāmība par to nav noņemta vai dzēsta;
- kurai, pamatojoties uz kriminālprocesa ietvaros pieņemtu nolēmumu, ir atņemtas tiesības veikt noteiktu vai visu veidu komercdarbību vai citu profesionālo darbību;
- par kuru ir pasludināts maksātnespējas process;
- kura ir vai pēdējo 24 mēnešu laikā līdz pieteikumu iesniegšanas gala termiņa datumam publiskas kandidātu pieteikšanās procedūras ietvaros ir bijusi politiskās partijas vai politisko partiju apvienības amatpersona, kura īsteno politiskās partijas vai politisko personu apvienības vadību, tai skaitā pieņem tās vārdā lēmumus vai īsteno pārstāvību (piemēram, valdes loceklis, vadītājs, prezidents, priekšsēdētājs, ģenerālsekretārs).
Konkurss uz akciju sabiedrības "Latvijas valsts meži" valdes priekšsēdētāja amatu tika izsludināts 2026.gada 1.jūnijā akciju sabiedrības “Latvijas valsts meži” tīmekļvietnē, Nodarbinātības valsts aģentūras tīmekļvietnē un Valsts kancelejas tīmekļvietnē ar pieteikumu iesniegšanas termiņu līdz 2026.gada 29.jūnijam. Informācija tika ievietota arī plašsaziņas līdzekļos un akciju sabiedrības “Latvijas valsts meži” sociālo mediju kanālos. Uz akciju sabiedrības "Latvijas valsts meži" valdes priekšsēdētāja amatu tika saņemts 41 kandidāta pieteikums.
Kandidāti uz akciju sabiedrības "Latvijas valsts meži" valdes priekšsēdētāja amatu tika vērtēti trīs kārtās. Konkursa I kārtā tika vērtēta kandidātu atbilstība obligātajām minimālajām prasībām (izglītība un darba pieredze, valodu zināšanas) un ņemta vērā darba un profesionālā pieredze, pamatojoties uz kandidātu iesniegto informāciju.
Konkursa II kārtā notika daļēji strukturētās intervijas, uz kurām tika aicināti 9 kandidāti, kuri bija ieguvuši augstāko punktu skaitu kopvērtējumā Konkursa I kārtā. Viens no uzaicinātajiem kandidātiem atsauca turpmāko dalību atlases procesā.
Kandidāti sagatavoja prezentāciju par stratēģisko redzējumu par akciju sabiedrības “Latvijas valsts meži” darbību un galvenajiem nākotnes izaicinājumiem, sniedzot ieskatu svarīgākajās prioritātēs un priekšlikumus to īstenošanai prezentācijas formā. Pēc kandidātu vērtējumu apkopošanas par konkursa I un II kārtu, noslēdzošajai konkursa kārtai tika izvirzīti 3 kandidāti, kas kopvērtējumā bija saņēmuši visvairāk punktus. Konkursa III kārtā notika kandidātu vadības kompetenču vērtēšana, ko nodrošināja personāla atlases kompānija sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Fontes Executive Search". Apkopojot kandidātu vērtējumus visās konkursa kārtās, Nominācijas komisija iesniedza akciju sabiedrības ”Latvijas valsts meži” padomei, trīs atbilstošākos kandidātus prioritārā secībā galīgā lēmuma pieņemšanai valdes priekšsēdētāja iecelšanai.
Nominācijas komisijas darbs noslēdzās 2026. gada 11.augustā, kad tika pieņemts lēmums par konkursa rezultātiem un sagatavots priekšlikums par atbilstošākajiem valdes priekšsēdētāja kandidātiem, iesniegšanai akciju sabiedrības "Latvijas valsts meži" padomei.
